1、接触长了很熟的话，还可以托人办事。
2、利：1、让前台员工得到充分锻炼，培养出来的都能独当一面，能应付高压操作。
3、首先是与人沟通技巧的提升，再次是对前台人员日后工作有极大影响。前台做好了为在企业内部提升打好坚实的基础，良好的电话沟通从前台开始，单位企业业务往来人员招聘涉及单位方方面面，凡是电话进来大多通过前台来接或者转，用计算机来做比喻前台即显示器。毫不夸张，做前台对前台人员自身素质提高有很大帮助1,前台代表一个单位形象。
4、四是可以锻炼沟通表达能力。
5、一是工作比较简单，不需要太多的技术含量，相对比较容易干。
6、其通常主要负责客户的来访及登记、电话转接等事务，迎候来宾、判断来宾意向并与接待、办理相关手续、接听来电、回访常见问题。
7、一直做前台有什么不好吗？一直做前台不挺好的吗？一直做前台证明你的语言交流能力是非常棒的，你的察言观色的能力也是非常强的，还有你的身高是非常高的，你的颜值也是非常高的，自信起来一直做前台挺好的呀。
8、有的前台工作有点类似于公司的后勤部门，所以工作内容比较杂乱，有时甚至要帮同事倒水、买外卖、收发快递等，所以工作起来也会比较辛苦。
9、一般来说，前台的工作内容有接听电话、收录来访人员、协调内部员工等，这是一份经常要跟人打交道的工作，所以就可以帮助锻炼自己的人际沟通能力。
10、在职业工作中，每份工作都有它的价值！公司没有好的前台就没有好的门面。做为领导，也要看领导的素质和职业素养的。
11、公司前台一般也就是我们说的前台接待，又叫“行政前台”，与“行政后台”对应，归属公司行政部管辖，它是现代企业典型职位之一。主要工作内容，其通常主要负责客户的来访及登记、电话转接等事务，迎候来宾、判断来宾意向并与接待、办理相关手续、接听来电、回访常见问题。前台种类：
12、一直做前台挺好的，绝对好，没问题，放心的做。
13、前厅部排班变得容易。
14、该挡驾的一定要挡驾，不要让非正常访问，成为常态。这样将会严重影响老板和公司的正常工作。
15、对于规模不大的公司，不招聘前台可以节省前台人员的费用；对于讲究前台门面的企业和科技创业公司，未来智能无人前台可以很好的诠释什么是高科技的智能无人前台。
16、该问问，不该问坚决不问。
17、如果干得好，时常给人以干劲十足的话还有可能被其他部门选中。
18、做前台的好处：
19、前台对于一些没有社会经验的毕业生来说，帮助还是挺大的，可以让人在日常的琐事实践中，提高人事协调能力，积累一定的社会经验。
20、坏处是这个岗位学不到什么东西，属于吃青春饭的那种，待到青春不再，年纪大了的时候，就会被淘汰。到那个时候，年老色衰，又没有一技之长，就很难再找到合适的工作了。所以如果你决定做前台，一定要规划好自己的人生，要掌握一技之长以后能有出路。
21、弊：1、难免会出现由于压力太大，导致人员流失。
22、接待来访客人，询问客人来意，通知有关部门或人员，引领客人入内，递茶倒水，安排客人就座，客人离开时主动道别。
23、做前台的好处是，相对来说，工作比较清闲，工作环境相对较好，工作压力也不大。
24、一般还要负责做好公司前台办公桌椅，或是客户接待室的卫生清洁工作，桌椅、水杯摆放整齐并保持整洁干净。还要不定期地听从上级领导的其他工作安排，并且协助领导完成其他工作。
25、既然是一份跟人打交道的工作，那么就经常能接触到社会上各式各样的人，这种人与人的沟通接触无疑能丰富自己的见识与阅历。
26、三是可以认识很多人。
27、公司的前台代表公司的脸。所以，你应该懂得微笑。懂得迎来送往。更重要是要眼勤，腿勤，手勤，嘴勤和脑勤。
28、潜在的好处有，能接触到更多的人不同。不一样的人，另外一个与老板接触的机会更多一些，这样获得提升的机会也多一些，但是也有一个坏处，就是做前台是没办法提高自己专业技术，所以在这一方面是出于劣势，不能够培养自己一些相关的技术
29、但靠运气的成分比较大，由于没有技术含量，没有就业竞争力。
30、打印、复印机需要加碳粉的应及时打电话通知工作人员过来加好，保证打印、复印机正常运行，并协助相关部门打印、复印一些资料。
31、做前台的好处，有一份稳定的收入，实现经济独立，自我价值得到体现，和钱打交道，学会了在工作中细心，对人接物耐心有礼貌，学会了正确引导客人疏散不良情绪，有好的一面自然也会不好的一面，坏处表现在：见多了男人，女人对婚姻的不忠或道貌岸然，
32、一直做前台不好。
33、一般公司前台属于行政部门，可以写行政前台，基本工作是接待来访客人，对于公司的客户，面试人员，推销人员要问清楚之后不同对待。收发信件包裹等，收到的还要分类到不同部门去。
34、不足之处
35、所以说公司还是应该配有前台的。
36、前台接待，又叫“行政前台”，与“行政后台”对应，归属公司行政部管辖，它是现代企业典型职位之一，属于面向于公司外部的公司门面，代表着企业的形象，必须形象气质佳。
37、好啊好啊，一直做前台好啊，一直做前台非常好啊。
38、负责接听大堂电话，接听电话要求用礼貌语言，以热情、耐心、负责的工人态度接待客人。
39、个人感觉公司应该有前台。
40、前台是没有明显的晋升渠道的，而且年龄限制十分严格，不管你多少年的前台经验，公司也不可能要一个四五十岁的人做前台，所以你如果一直做前台就要考虑自己失去年龄优势后你的职业定位在哪里。
41、一般前台文员也是属于人事或者是行政文员，需要做好本公司人员的一个考勤和请假条、补卡单、出差单、加班工时的一些记录。其他各类报表做到及时的更新。
42、有区别，前台一般就是收收银，但是公司前台代表的是公司的形象，要求要高一些。
43、前台其实也没什么丢人的我们公司的前台除了有人来访，平时还算清闲如果你觉得没前途，可以利用空闲时间自己学点东西，到时候离开了这个职位还能得到更好的就业机会
44、对各部门办公用品领取进行登记后再发放，如有部门人员寄快递则打电话叫快递过来收件，快递费用一般是公司月结。需要签名的也要帮助签名然后通知相关人员过来领取。
45、靠谱吧。
46、作为公司的前台，最重要的是要懂的微笑！前台代表公司的外在形象！而你的微笑代表了公司的礼仪和文化，还有大度和宽广！因为每天进出公司的人很多，而作为前台要面对的人也是形形色色，要处理的问题也是五花八门！有些让你感到很轻松，而更多的可能是麻烦！而这个时候一个迷人的微笑会是一个前台处理问题的最美好开端！你的微笑会让外人更加肯定你所在的公司，同时你的微信也会安稳别人的情绪！懂的微笑，学会微笑才是一个前台最美好的开始！
47、经验不足的员工容易产生错帐或DOUBLE-CHECKIN等一系列接待和收银的错误操作。我们酒店的前台接待与收银是合并的，能熬过来的员工个个都有丰富的经验和能力，但是同时也因为高压而逼走了不少员工
48、做前台的工作好处是很锻炼人，接人待物这方面前台是代表着公司的形象，很重要，需要培养不管是外在美，还需要培养内在的素质，对于整个人的精神状态要求很高，长期以来会养成一种习惯，无论在工作时间还是不是都显得很有精神。
49、销售类型，2.服务类型。
50、负责文件传递，并做好台帐登记。
51、五是工作责任不大，只要认真点一般不会出问题。
52、随着人力成本的逐步升高，专门招聘一个前台人员却只能处理传达性工作，性价比越来越低。
53、虽然做前台有很多好处，但还是份技术含量低的工作，一般来说，这样的工作工资都不会太高，薪资基本仅供维持日常生活。
54、公司有没有前台与公司是否靠谱没有任何关系。公司是否安排前台是与公司的业务需求相关联的，有的公司他的业务内容平时是不需要有客户上门来的，所以也没有一些跑单的业务，换单的业务，前台的话，如果设置了，是没有丝毫作用的，所以有的公司是没有前台的。
55、二是相对比较清闲，工作量没有那么大。
56、不好的方面就是有投诉问题的话多少会受些委屈，不过心态能放好的话以后能成大器。
57、做前台工资一般，也不需要技能提升，温水煮青蛙，浪费大好青春。
58、在公司当前台，大多数是女性。首先一点就是要大气端庄，倒不需要多么漂亮，但至少人家看到你就会觉得舒服，不反感，因为前台在某种意义上代表了一个公司或者单位的形象；其次要相对熟悉公司或单位的业务、科室和办事流程，能够很好地为客户提供引导；再就是要有良好的沟通能力，无论是面对本公司本单位干部职工还是客户、来办事的人，都能够很好的沟通交流。
59、可以每天和很多人接触，能够了解到很多信息。
60、登记考勤，接听电话登记分类，办公用品登记盘点及时补充，开会之前会议室的准备工作，配合其他领导吩咐的事情。
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